人才队伍建设(she)是(shi)提升(sheng)托育(yu)服务(wu)质量的保障。面对(dui)当(dang)前托育(yu)专业人才(cai)短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiao)辉(hui)建议,从教(jiao)师专业标准体系建设出发,将(jiang)托育机构师资纳入(ru)其中,提高托育(yu)服务专(zhuan)业化水平;从学历提升(sheng)和(he)专(zhuan)业成长(zhang)考虑,拓宽(kuan)专业(ye)人员(yuan)发(fa)展(zhan)路径(jing),增(zeng)强托育(yu)机(ji)构(gou)从业人员(yuan)对职业的(de)归属感、荣誉感。
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