人才队伍建设(she)是提升托育服务(wu)质量的(de)保(bao)障。面对(dui)当(dang)前(qian)托育专业人才短(duan)缺(que)这一瓶颈,长沙师(shi)范(fan)学院(yuan)学前教育学院院长张晓辉建议(yi),从教师专(zhuan)业标准(zhun)体系建设出发(fa),将托育机(ji)构师(shi)资纳入(ru)其中,提高托育服务(wu)专业(ye)化水(shui)平;从学历提升和专(zhuan)业成长考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员发展(zhan)路(lu)径(jing),增强托(tuo)育(yu)机构从业人员对(dui)职业的(de)归属(shu)感、荣誉感。
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