人才队伍建设是提升托育服务(wu)质量的(de)保(bao)障。面对当前托(tuo)育专业人才短缺这(zhe)一瓶颈(jing),长沙师范学(xue)院(yuan)学(xue)前教育学院(yuan)院长张晓(xiao)辉建议,从(cong)教师专业标准体系建(jian)设出发,将托育机构(gou)师资纳(na)入(ru)其(qi)中,提高托育服(fu)务专(zhuan)业化(hua)水平;从学历提升(sheng)和专(zhuan)业(ye)成长考虑(lv),拓宽(kuan)专业(ye)人(ren)员(yuan)发展(zhan)路径,增强托育(yu)机构从业人员对职业(ye)的归属(shu)感、荣(rong)誉感(gan)。
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