剧情简介

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工(gong)资由(you)用人单(dan)位与劳动者(zhe)协商确(que)定,用人单位一(yi)般根(gen)据劳动者的能(neng)力(li)、经历、岗位级别(bie)等(deng)确定相应的(de)薪酬,在入职时应当告(gao)知劳动者(zhe)具体(ti)的(de)劳动报酬。法律依据:《劳(lao)动合同

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