发展普惠(hui)托育服务,要充分调(diao)动(dong)社会力量积(ji)极性,而社会(hui)力量往(wang)往面临高成本压力,需(xu)要建立(li)合(he)理的成本(ben)分(fen)担(dan)机制。中国宏(hong)观经济研究院(yuan)社会(hui)发展所(suo)研(yan)究(jiu)员张(zhang)本(ben)波(bo)提出,一方面,要加(jia)大政府投(tou)资力度,提高(gao)托位建设补贴标(biao)准,进(jin)一步降低普惠机构开(kai)办成(cheng)本;另一方面,采取公建民营、运(yun)营补(bu)贴(tie)、奖(jiang)励补助(zhu)、购买服务等多种(zhong)方式,降低普惠机构运营(ying)成本(ben)。
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