发(fa)展普惠(hui)托(tuo)育服务,要(yao)充分调动(dong)社会(hui)力(li)量积极性,而社会力量往往面(mian)临(lin)高成本压力(li),需要建立合理的成(cheng)本分担(dan)机(ji)制(zhi)。中国宏观经济(ji)研究(jiu)院社会(hui)发展(zhan)所(suo)研究员(yuan)张本波(bo)提出,一方面,要(yao)加大政府投(tou)资力度,提(ti)高托位建设(she)补贴标准,进一(yi)步(bu)降低普(pu)惠(hui)机构开办(ban)成(cheng)本;另一方面,采取公建民营、运营补(bu)贴(tie)、奖励(li)补助、购买服务(wu)等多种方式,降低普惠机构运营(ying)成本。
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