人才队伍建设(she)是(shi)提升(sheng)托(tuo)育服务质量的保障。面(mian)对当(dang)前(qian)托育专业人才短(duan)缺这一瓶颈,长(zhang)沙师范(fan)学院(yuan)学前(qian)教育学院(yuan)院(yuan)长张(zhang)晓辉建(jian)议,从教师专业(ye)标准(zhun)体系(xi)建设出发,将(jiang)托育机构师资纳(na)入其中,提(ti)高托育(yu)服(fu)务专(zhuan)业化水平;从(cong)学历提升和专业成(cheng)长(zhang)考(kao)虑,拓宽(kuan)专业人员发展路径(jing),增(zeng)强托育机构从(cong)业人员对职业的归属感、荣誉感(gan)。
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