人才队伍建设是提升托育(yu)服(fu)务质量的保障。面对当(dang)前托育专业人(ren)才(cai)短缺这一瓶颈(jing),长沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiao)辉建议,从教师专业(ye)标准(zhun)体系建设出发,将托育机构(gou)师(shi)资(zi)纳(na)入(ru)其中(zhong),提高(gao)托育服务专业化(hua)水(shui)平(ping);从学历(li)提升和专(zhuan)业成长考(kao)虑,拓宽(kuan)专业人(ren)员发(fa)展路径,增(zeng)强(qiang)托育机构(gou)从(cong)业人员(yuan)对职业的归属感(gan)、荣(rong)誉感。
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