发展普惠(hui)托(tuo)育服务,要充分调动社(she)会力量积(ji)极性,而社会力(li)量往往面临高(gao)成本压力,需要建(jian)立合理的(de)成本分(fen)担机(ji)制。中国宏观经济(ji)研究院社会发展(zhan)所(suo)研究(jiu)员张本(ben)波提出(chu),一方(fang)面(mian),要加大(da)政(zheng)府投(tou)资力(li)度,提高(gao)托位建设补贴标(biao)准,进(jin)一(yi)步降低普惠机构开办成本;另一(yi)方(fang)面,采取公建民营、运营补贴(tie)、奖励补(bu)助、购买服务(wu)等多种方(fang)式,降(jiang)低普惠机构运营(ying)成(cheng)本。
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