发展普(pu)惠托(tuo)育服务,要充(chong)分(fen)调动(dong)社(she)会(hui)力量积(ji)极(ji)性,而社会力量(liang)往(wang)往面临(lin)高成(cheng)本压力,需要建立合理的成(cheng)本(ben)分担机制。中(zhong)国宏观经(jing)济研(yan)究院社会发展(zhan)所研究员张本(ben)波提(ti)出,一方面(mian),要加大(da)政府投资力度,提高托位(wei)建设补贴标准(zhun),进一步降(jiang)低普惠机构开办成本;另一(yi)方面,采取(qu)公(gong)建民营、运营补(bu)贴(tie)、奖励补助(zhu)、购买服(fu)务(wu)等多种方式,降低普惠(hui)机(ji)构运营(ying)成本。
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